元記事: www.shueisha.co.jp
キプフェル
ねえ、この集英社の採用サイトの記事、見た？Webグランプリで賞を二つも取ったんだって。
まめひなた
わー！すごいね、キプ！採用サイトなのに、そんなすごい賞がもらえるなんて！
キプフェル
うん。しかも、そのサイトを考えたのが、今年入社したばかりの新入社員たちなんだよ。
まめひなた
ええっ！？新入社員が！？ぼくたちが考えたものが賞を取るなんて、信じられないよー！
キプフェル
そうなんだ。研修中にチームに分かれてアイデアを出して、一番良いものが採用されるらしいよ。毎年コンセプトもデザインも変わるんだって。
まめひなた
わー！新入社員のフレッシュなアイデアが活かされるなんて、素敵だね！どんなコンテンツがあるのかな？
キプフェル
2026年度のサイトでは、新入社員がパーソナリティのポッドキャストとか、若手社員へのアンケートとかもあったみたい。リアルな声が聞けるのは、就活生にとって嬉しいだろうね。
まめひなた
うんうん！ぼくも、どんな仕事してるのかなーって気になるもん！チームで協力するのも学べるんだね！
キプフェル
そう。チームで仕事を進める練習にもなるんだって。2027年度のサイトももう公開されてるみたいだよ。今度は『僕のヒーローアカデミア』の完結企画に携わった社員の紹介とかもあるんだって。
まめひなた
へえー！集英社って、漫画だけじゃなくて、色んな仕事があるんだね！面白そう！
キプフェル
うん。エンタメを届けるために、社員が一生懸命考えてる姿が伝わるサイトみたい。集英社の魅力が詰まってるんだろうね。
まめひなた
読んでみたーい！採用サイトなのに、ワクワクするなんて、さすが集英社だね！
まとめ
集英社の2026年度定期採用サイトが、新入社員のアイデアを中心に制作された結果、第13回Webグランプリでコーポレートサイト賞グランプリとアクセシビリティ賞優秀賞をW受賞した。新入社員の企画力育成とチームビルディングの機会として実施されており、毎年デザインやコンセプトが一新される。2027年度サイトでは、人気漫画のプロジェクトに関わった社員の紹介など、集英社の多様な仕事の魅力が発信されている。